Quelle est votre situation ?
- Vous devez bientôt défendre votre candidature et cela vous stresse, car vous avez peur de louper des opportunités, alors que la concurrence est rude.
- Vous ne savez pas comment aborder certains points. Par exemple, vous ne savez pas comment vous présenter, de façon à avoir de l'impact et à vous démarquer de la masse des candidats.
- Aussi, vous ne savez pas comment argumenter certains éléments de votre candidature, ou bien encore parler de vos accidents de parcours.
- Enfin, certaines questions pièges vous laissent sans voix, comme par exemple : " Pourquoi vous et pas un autre ? " ou bien encore la fameuse question " Comment vous voyez-vous dans 5 ans ? "
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Plus au fond : vous manquez de confiance en vous. Aujourd'hui, ce que vous voulez, c'est vous affirmer de nouveau, sortir la tête de l'eau, et savoir gérer le stress face aux décideurs.
- Vous reconnaissez-vous dans ces situations de blocage ? Ce que vous voulez, de sont des réponses aux questions que vous vous posez, pour aborder vos entretiens en confiance.
- Aussi, vous voulez vous entrainer de façon intensive, pour donner des réponses claires et concises au recruteur.
Au coeur du COACHING "Double Impact"
- DEUX sessions de 90 minutes de coaching par visio. Il s'agit du coeur du dispositif.
- LA SESSION 1 : nous permet de construire des réponses solides, adaptées à votre situation, et de les pratiquer.
- LA SESSION 2 : reprise rapide des éléments vus en session 1 + montée en difficulté avec des questions pièges.
- APRES LES SESSIONS : vous recevez les audios MP3 des sessions, vous pouvez donc retravailler vos réponses à votre rythme.
- Les deux sessions vous permettent de rôder vos réponses, de gagner en fluidité et en confiance en vous.
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Bref, des outils pour enfin dépasser vos points de blocage.
En y repensant, il serait bien que je profite de ce coaching pour retravailler mon CV, ma lettre de motivation et mon profil Linkedin. Donc, je souhaite accéder à une formule avec travail sur documents + 2 sessions de coaching.